Thành lập từ năm 2014, Hệ thống trường Pathway School tiên phong xây dựng Ngôi trường hạnh phúc, nơi học sinh không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng. Nơi đây, mỗi thầy cô đều ý thức rèn mình trước khi rèn người, đến lớp với niềm vui, được sống và cống hiến cho thế hệ mai sau. 

Pathway School luôn phấn đấu trở thành hệ thống trường hạnh phúc, tiên phong hàng đầu tại Việt Nam, nơi thế hệ trẻ biết tự học suốt đời, ý thức trách nhiệm và biết sống vì cộng đồng. Chúng tôi hướng tới xây dựng một môi trường làm việc thân thiện, công bằng, biến những điều bình thường thành phi thường. Mỗi cộng sự là một mảnh ghép vô cùng quan trọng trong tổ chức. Với những trăn trở ấy, chúng tôi hy vọng sẽ tìm những đồng đội, những cộng sự có niềm đam mê, hoài bão to lớn với nền giáo dục và khát vọng được gieo những hạt giống tốt đẹp đến các thế hệ mai sau.

1. Vai trò Hiệu trưởng | Phó hiệu trưởng Tiểu học

– Quản lý và đảm bảo hiệu quả hoạt động giáo dục, vận hành của cơ sở trường Tiểu học phụ trách.

– Quản lý chuyên môn và đào tạo đội ngũ giáo viên Tiểu học cơ sở phù hợp với định hướng giáo dục của Hội đồng Chuyên môn Tiểu học.

– Giám sát đảm bảo việc biên soạn giáo án, giảng dạy hiệu quả theo khung chương trình được phê duyệt.

– Đảm bảo chất lượng giáo dục học sinh theo định hướng & chỉ tiêu của Hội đồng Chuyên môn và Ban Giám đốc.

– Trực tiếp giải quyết hoặc phối hợp các bộ phận xử lý các tình huống và sự vụ phát sinh trong cơ sở phụ trách.

– Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ giữa Nhà trường – Giáo viên – Phụ huynh – Học sinh.

– Báo cáo định kỳ kế hoạch, tiến độ, kết quả hoạt động giáo dục của cơ sở cho Ban Giám đốc, Hội đồng Chuyên môn Tiểu học, Quản lý Vận hành Cụm trường để có phương án phối hợp triển khai & can thiệp kịp thời.

– Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công của Hội đồng Chuyên môn và Quản lý Vận hành triển khai.

Tiêu chí tuyển dụng

– Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Giáo dục Tiểu học, có bằng Quản lý Giáo dục là một lợi thế.

– Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm Hiệu trưởng/ Phó Hiệu trưởng Tiểu học, ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong các hệ thống trường quốc tế/ tư thục.

– Am hiểu tâm lý học sinh, nghiệp vụ sư phạm, quản lý giáo dục Tiểu học.

– Cầu thị, tích cực trau dồi các phương pháp giáo dục học sinh và đào tạo đội ngũ giáo viên.

– Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch và đào tạo, phát triển nhân sự kế thừa.

– Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, xử lý tình huống nhanh chóng và hiệu quả.

– Thái độ chuẩn mực & tác phong chuyên nghiệp, sẵn sàng hỗ trợ, giúp đỡ đồng nghiệp và xây dựng tập thể gắn kết.

– Có khả năng giao tiếp tiếng Anh là một lợi thế.

– Sử dụng thành thạo Tin học văn phòng (Words, Excel, Power Point).

Quyền lợi của bạn

– Lương thỏa thuận theo năng lực.

– Môi trường giáo dục năng động, chuyên nghiệp và nhân văn.

– Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, gói Bảo hiểm sức khỏe cao cấp, Team Building, nghỉ hè hưởng nguyên lương…

– Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường. 

– Tiếp cận các phương pháp giáo dục hiện đại (Kiến tạo, STEAM, Giáo dục Nhật Bản, Mindfulness…).

– Trải nghiệm các khóa đào tạo hấp dẫn về chuyên môn, kỹ năng, thực hành tỉnh thức để cân bằng cuộc sống & phát triển Thân Tâm Trí.

– Có cơ hội được học, sáng tạo các ý tưởng mới và tham gia nhiều hoạt động giáo dục ý nghĩa.

Để đáp ứng nhu cầu phát triển của hệ thống, Pathway School đang đăng tuyển nhiều vị trí hấp dẫn và được cập nhật định kỳ. Các anh/ chị quan tâm, vui lòng theo dõi thông tin tuyển dụng mới nhất và những hoạt động nội bộ nổi bật của Pathway School thông qua website: careers.pathway.edu.vn
Trân trọng,